近日，国家广播电视总局办公厅印发《关于进一步加强文艺节目及其人员管理的通知》，要求“严格执行主持人持证上岗”。有专家建议，对演艺人员也实行持证上岗制度，“凡是没有注册登记的，规定各类平台均不予录用”。

对，这个想法没错，通过资格认证来实现行业准入是常见的管理手段，但真要用在演艺人员身上，还有几个问题需要理清。

首先，这个证要怎么发？需要满足哪些条件才能发证？演艺人员与其他行业不同，一个演艺人员的演出能力和艺术水平难以量化，就连一个演技成熟的演员，都难以逃脱演技好与坏的两极评论。要做到持证上岗，并有效考核其专业水平，恐怕还需要科学的设计和长期的探索才能服众。

其次，这个证对演艺人员的约束力有多大？平心而论，一纸证书可能会提高一点演艺圈的门槛，但在资本横流的娱乐圈，持证上岗本质上对演艺人员的约束力非常弱，因为这种证对他们来说，想拿到完全不难。

最后，这个证对整治娱乐圈乱象有用吗？近年来，演艺明星偷税漏税、涉黄涉毒、网络互撕等失德失范事件频频发生。那么持证上岗就能改变这种现状吗？就能让他们在绚丽的舞台上不迷失自己吗？实话实说，很难。因为资格证最多只能反映从业人员具备一定的基础，不能实际上反映艺人的相关能力，更不能证明艺人的人品优劣，极易流于形式。

因此，关于演艺人员持证上岗的建议是好建议，但要真的治理娱乐圈乱象，还没那么简单。除了提高准入门槛，关键还是要上有政策，相关部门就相关利益单位给出明确细则；下有监管，增强广大人民群众对艺人的监督，一旦发现有问题，加大处罚力度，形成强有力的震慑，让娱乐圈自己都不敢乱。

版面编辑：邓海燕

责任编辑：张强