说起跳槽，一般有三种情形：不得不跳、可跳可不跳和不应该跳，究竟如何判断和做决策？下面这份刚刚出炉的《2019年秋季中国雇主需求与白领人才供给报告》可以给您做做参考。

进入秋季，不少白领因为薪酬、福利等因素，在原有的岗位上蠢蠢欲动，辞职之心又起。跳槽如何才能跳得理想？请收好下面这份跳槽指南。

近日，智联招聘发布《2019年秋季中国雇主需求与白领人才供给报告》，数据结果显示，2019年秋季，全国白领39人竞争一个岗位，竞争指数环比下降、同比上升。互联网行业依然是竞争热门，跨领域经营、房地产行业竞争指数排名下降，三季度全国平均薪酬继续攀升至8698元/月；新一线城市平均薪酬加快追赶万元目标，杭州地区薪酬增长快，贵阳、昆明薪酬增长幅度领先，为本季度亮点城市。

记者看到，2019年秋季在线数据显示，成都地区竞争指数39.8，全国排名第七，意味着40个人竞争一个岗位。

当地排名前五位的行业中，跨领域经营行业的竞争指数最高，其次是计算机软件行业，互联网/电子商务行业排在第三，房地产/建筑/建材/工程行业和IT服务（系统/数据/维护）行业的竞争指数位列第四和第五。

成都地区2019年秋季竞争最激烈的职业是IT质量管理/测试/配置管理、软件/互联网开发/系统集成和财务/审计/税务。此外，行政/后勤/文秘和交通运输服务的竞争也较为激烈。

“高薪”当然是白领们最爱的词了，数据显示，在成都，基金/证券/期货/投资行业的平均月薪最高，为11176元/月；其次为保险行业，薪酬水平为10248元/月；再次是跨领域经营行业，平均月薪为10048元。另外，计算机软件和IT服务（系统/数据/维护）行业也进入薪酬前十的排行榜。

看度记者：邓璐

责任编辑：陈轻语

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