为切实保障企业职工合法权益，妥善处理疫情防控期间劳动关系问题，保障企业正常生产经营秩序，促进劳动关系和谐稳定，2月24日起，肖家河街道劳动就业和社会保障服务办公室根据相关文件要求，认真做好疫情期间劳动监察工作，一是对辖区企业进行用工情况排查，了解企业在疫情期间的用工困难，并要求企业加强职场环境卫生建设，对异常员工进行及时隔离和上报；二是恢复劳动争议仲裁庭审、劳动纠纷调解等劳动保障正常工作。本周计划开庭审理案件10件，目前已开庭审理案件8件，因疫情期间当事人提出申请延期审理2件，劳动纠纷调解3件。

下一步，劳动就业和社会保障服务办公室将加强联动机制，依托街道“网格化”平台，健全完善辖区内企业信息互通、共享机制，同时采用灵活服务方式，有序推动劳动监察执法和案件协调处置，维护区域劳动关系和谐稳定。