新津县纪委以“廉洁新津”建设为主线，积极探索乡镇纪委纪律审查工作的新思路、新办法、新机制，强化“严责任、抓案源、月月督、严考核”四项措施，着力提升乡镇纪律审查工作质效。

今年以来，乡镇纪委已立案40件40人，占全县立案总数的67%，同比增长167%，其中，重点类案件18件，重点类案件率达45%。严责任。要求乡镇纪委书记必须亲自办案、亲自把关，把纪律审查工作作为纪检监察工作的首要任务和“重中之重”，对瞒案不报、压案不办的实行责任倒查，严肃处理。抓案源。公开举报投诉电话和投诉网址，建立《实名举报奖励办法》，健全“县、镇、村、组”四级信访举报网络，全方位、多层面排查线索，不断拓宽案源发现途径。采取交叉查、联合办、指定办、提级办案等方式主动出击，督促乡镇纪委善于从群众反映强烈的侵害群众利益的腐败问题中发现案件线索，从财务审计中发现违反财经纪律、职务侵占、挪用公款等违纪行为，对问题线索进行认真清理，实行台账管理。

新津县乡镇纪委交叉检查财务情况月月督。将全县12个乡镇分成6个片区，建立完善片区协作办案、纪委常委联系乡镇纪委办案、一对一指导办案等工作制度，切实加大乡镇办案督导力度。实行乡案县审，审理室提前介入，了解案情，熟悉证据材料，帮助办案单位及时查清问题、补充证据、严格程序，进一步提高案件质量。每月召开乡镇纪委纪律审查工作推进会，通报本月乡镇纪委办案情况，使各乡镇纪委做到底数清、情况明，找准自己的排位，形成你追我赶的氛围。严考核。制定出台《乡镇纪委查办案件工作考核细则》，对目标任务实行量化考核，考核结果与评先评优挂钩，对查办案件靠前的镇乡进行表彰奖励，对排名后四位的乡镇进行约谈提醒。每半年开展乡镇纪委书记述职述廉，及时进行约谈，层层传导压力。科学设置考核体系，既考核办案数量，也考核办案质量，增加纪律审查工作在乡镇党风廉政建设责任制考核中所占比重。