成都地铁:重教育固本强基 强化纪检监察干部监督
近日,地铁公司纪委组织召开纪委委员(扩大)会议,贯彻传达近期上级纪委纪检监察干部监督工作会议精神,从教育入手,固本强基,通过“三个一”措施,强化纪检监察干部监督,努力做到内化于心、外化于行。
召开一次专题学习
吃透上级精神,推动方式创新,准确把握形势任务。传达王岐山书记在纪检监察干部监督工作座谈会上的重要讲话精神以及省、市纪检监察干部监督工作会议的相关要求;重点解读岐山书记“严管就是厚爱,信任不能代替监督”的强调,雁飞书记“纪检监察系统也有‘两个责任’”的要求,修明书记关于抓牢抓实干部监督工作的具体要求;组织与会人员重温《正人先正己、打铁自身硬》以及中纪委“学思践悟”栏目系列评论文章。
开展一次互动讨论
从严自我管理,做好自我表率,狠抓作风转变。结合地铁建设运营等工作,就如何落实“两个责任”、加强纪检监察干部监督、强化监督执纪问责举措等方面进行了广泛深入的探讨,认真查摆队伍建设、业务能力水平、制度建设等方面共计12项亟需改进的问题,并对公司下一步纪检监察工作提出了9项意见建议,进一步明确今后工作努力方向,切实担负起执纪监督问责的责任。
组织一次监督责任集体约谈
自我加码加力,提升业务技能,抓好履职到位。按照近期省、市纪委关于聚焦主责主业,强化监督执纪问责的相关要求,对公司纪检监察机构负责人员共计13人开展了监督责任约谈,就监督责任履职情况、存在问题进行了专题谈话,对加强干部自身建设、管好自己和身边人提出了要求。

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