近日，看度记者了解到，中国人民大学中国就业研究所与中国领先的职业发展平台智联招聘联合推出CIER（中国就业市场景气指数），反映我国就业市场的整体走势及景气程度。该指标采用智联招聘全站数据分析而得，通过不同行业、不同地区、不同城市等级、不同企业类型等供需指标的动态变化，反映了就业市场上职位空缺与求职人数的比例变化，进而起到了监测中国就业市场景气程度变化的作用。

2020年四季度CIER指数季节回升

（一）景气指数较高和较低的行业

注：跨领域经营、政府/公共事业/非盈利机构、学术/科研和航空/航天研究与制造等行业由于并非主要通过网络平台进行招聘，分析时不纳入考虑。

表中列出了CIER指数较高和较低的行业排名。总体来看，与今年前三个季度相比，本季度不同行业之间的就业景气极化程度进一步上升。本季度，中介服务行业仍处于榜首，CIER指数最高，娱乐/体育/休闲、教育/培训/院校、专业服务/咨询（财会/法律/人力资源等）、保险等行业就业景气度也仍相对较高。

（二）景气指数较高和较低的职业

注：兼职/临时、志愿者/社会工作者、实习生/培训生/储备干部和公务员/事业单位/科研机构等职业由于并非主要通过网络平台进行招聘，分析时不纳入考虑。

由上表可见，2020年四季度就业市场景气指数较高的职业仍为技工/操作工、影视/媒体/出版/印刷、烹饪/料理/食品研发和教育/培训等。

结果显示，2020年四季度一线、新一线、二线和三线等城市CIER指数呈依次递增的趋势。

大型企业景气度仍最高，中小微型企业不容乐观

上图列出了不同规模的企业在2020年四季度CIER指数的环比和同比变化情况。结果显示，大型企业CIER指数相对较高，中型、小型和微型企业CIER指数相对较低。

民营企业景气度相对较高，国企就业竞争仍激烈

结果显示，本季度民营企业的景气指数相对较高，国企的景气指数仍然最低。具体来看，民营企业的CIER指数仍最大，为1.32；股份制企业次之，CIER指数为1.11；合资、上市公司和外商独资企业的CIER指数分别为0.83、0.80和0.64；国企的CIER指数仍最小，为0.55，就业竞争激烈。

看度记者：龚政

编辑：朱书婉

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